shares |








Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero)
Sebelum membaca Lowongan Kerja terbaru hari ini, mari sebarkan info loker terbaru ini kepada teman, kerabat atau keluarga, Agar mereka juga mengetahui info loker ini. Cukup dengan : "KLIK" tombol "G+1" ==>

Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina (Persero)
Lowongan Kerja BUMN PT Pertamina - Pertamina adalah sebuah BUMN yang bertugas mengelola penambangan minyak dan gas bumi di Indonesia. Pertamina masuk urutan ke 122 dalam Fortune Global 500 pada tahun 2013. Mendukung visi nya Pertamina telah menetapkan strategi jangka panjang perusahaan, yaitu “Aggressive in Upstream, Profitable in Downstream”, dimana Perusahaan berupaya untuk melakukan ekspansi bisnis hulu dan menjadikan bisnis sektor hilir migas menjadi lebih efisien dan menguntungkan. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, BUMN PT Pertamina kembali membuka Lowongan Kerja kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari BUMN PT Pertamina melalui Rekrutmen Loker Terbaru BUMN PT Pertamina sebagai berikut :


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, BUMN PT Pertamina (Persero) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Mei 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia BUMN PT Pertamina (Persero) di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Mei 2016 BUMN PT Pertamina kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Mei 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :
Lowongan PT Pertamina Posisi :

LOWONGAN KERJA BUMN TERBARU PT PERTAMINA (PERSERO)


1. Analyst Financial Operational Development ( KEUCON1601 )

Job Description :

Melakukan kegiatan terkait kajian kebijakan & Sistem Tata kerja keuangan dan akuntansi, merumuskan kebijakan & Sistem Tata kerja keuangan berdasarkan prinsip Good Corporate Governance di lingkungan perusahaan, melakukan sosialisasi dan evaluasi atas kebijakan & Sistem Tata kerja keuangan yang berlaku, dan melakukan koordinasi terhadap fungsi-fungsi terkait di Direktorat Keuangan dan fungsi Human Resources terkait pelaksanaan proses review dan evaluasi fasilitas (perangkat pendukung) pengembangan sumber daya manusia Direktorat Keuangan untuk mendukung kegiatan operasional perusahaan

Job Requirement :

    Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan
    S1 dengan pengalaman kerja 6 9 tahun
    Pengalaman Kerja di bidang Finance, diutamakan di bidang Accounting, atau
    Pengalaman Kerja di bidang Human Resources Management, diutamakan di bidang Organization Management
    Min. 3 tahun menjabat posisi setingkat Jr.Analyst atau Jr. Officer
    Latar Belakang Pendidikan :
        Akuntansi
        Manajemen Keuangan



2. Inspector MOR III ( PMSMOR1601 )

Job Description :

Melakukan penyusunan persiapan inspkesi aset/sarana dan fasilitas, melakukan kegiatan inspeksi aset/ sarana dan fasilitas untuk pemeliharaan & pembangunan, identifikasi kebutuhan sertifikasi-resertifikasi, melakukan kajian permohonan sertifikasi-resertifikasi, serta kegiatan pengarsipan dokumen inspeksi, dokumentasi keluar masuk dokumen inspeksi hingga pemeliharaan dokumen inspeksi guna memenuhi kebutuhan kehandalan sarfas di Region III.

Job Requirement :

    Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Mesin
    S1 dengan pengalaman kerja 6 9 tahun
    Pengalaman Kerja di bidang Engineering, diutamakan di bidang Mechanical Engineering
    Latar Belakang Pendidikan : Teknik Mesin



3. Senior Analyst Corporate Initiative Planning & Evaluation ( KEUCSG1603 )

Job Description :

Dalam rangka mendukung proses operasi pengembangan project, project lintas Direktorat dan project penugasan khusus (Break Through Project) di Pertamina.

Job Requirement :

    Sarjana dari jurusan Teknik, diutamakan dari Teknik Mesin
    S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
    Pengalaman Kerja di bidang Engineering, diutamakan di bidang Mechanical Engineering
    3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
    Latar Belakang Pendidikan : Teknik Mesin



4. Senior Analyst Downstream Investment Risk ( KEUCSG1606 )

Job Description :

Memonitor dan melakukan pengelolaan mandat dan komitmen manajemen risiko, penyusunan usulan kebijakan manajemen risiko, Sistem Tata Kerja manajemen risiko, usulan risk management committee, upskilling program (coaching clinic & workshop), risk categorization, risk matrix table, risk register, risk map, metode identifikasi risiko, penyusunan Risk Limit, ERR, dan Corporate & Top Risk (C&TR), database/dokumentasi risiko serta pelaporan risiko metode penilaian dan pengukuran maturity level, pengelolaan komunikasi manajemen risiko serta pengelolaan konsultasi manajemen risiko, untuk risiko operasional (on-going business) pada bisnis Corporate di perusahaan, dalam rangka mendukung operasionalisasi pengelolaan risiko yang optimal di Pertamina sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :

    Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan/Ekonomi Perbankan
    S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
    Pengalaman Kerja di bidang Governance Risk and Control, diutamakan di bidang Risk Management
    3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
    Latar Belakang Pendidikan :
        Akuntansi
        Manajemen Keuangan



5. Senior Analyst Downstream Strategic Risk ( KEUCSG1605 )

Job Description :

Memonitor dan melakukan pengelolaan mandat dan komitmen manajemen risiko, penyusunan usulan kebijakan manajemen risiko, Sistem Tata Kerja manajemen risiko, usulan risk management committee, upskilling program (coaching clinic & workshop), risk categorization, risk matrix table, risk register, risk map, metode identifikasi risiko, penyusunan Risk Limiy, ERR, dan Corporate & Top Risk (C&TR), database/dokumentasi risiko serta pelaporan risiko metode penilaian dan pengukuran maturity level, pengelolaan komunikasi manajemen risiko serta pengelolaan konsultasi manajemen risiko, untuk risiko operasional (on-going business) pada bisnis Downstream di perusahaan, dalam rangka mendukung operasionalisasi pengelolaan risiko yang optimal di Pertamina sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :

    Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan/Ekonomi Perbankan
    S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
    Pengalaman Kerja di bidang Governance Risk and Control, diutamakan di bidang Risk Management
    3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
    Latar Belakang Pendidikan :
        Akuntansi
        Manajemen Keuangan



6. Senior Analyst Risk Management Initiatives, Development & Reporting ( KEUCSG1604 )

Job Description :

Memonitor dan melakukan penyusunan Front End Engineering Design (FEED) dari aspek proses dan non proses enjiniring; rencana pembangunan project meliputi penyusunan scope verification; pemilihan teknologi dan penyusunan keenjiniringan; pengelolaan implementasi pembangunan project, pengelolaan comissioning dan start up, serta pengelolaan hand over project dalam Memonitor dan melakukan pengelolaan mandat dan komitmen manajemen risiko, penyusunan usulan kebijakan manajemen risiko, dan hal-hal lain terkait manajemen resiko, untuk risiko legal, kebijakan dan compliance, dalam rangka mendukung operasionalisasi pengelolaan risiko yang optimal di Pertamina sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :

    Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan/Ekonomi Perbankan
    S1 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 6 9 tahun
    Pengalaman Kerja di bidang Governance Risk and Control, diutamakan di bidang Risk Management
    Min. 3 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
    Latar Belakang Pendidikan :
        Akuntansi
        Manajemen Keuangan



7. Senior Analyst Upstream On Going Business Risk ( KEUCSG1607 )

Job Description :

Memonitor dan melakukan penyusunan potensi risiko, risk analysis, kajian risiko, loss event, risk register on-going bisnis Upstream, pengelolaan risk mitigation, risk monitoring serta pengelolaan komunikasi dan konsultasi manajemen risiko dalam rangka mendukung operasionalisasi pengelolaan risiko investasi/project pengembangan bisnis Upstream (Direktorat Hulu dan Anak Perusahaan Hulu) yang optimal di Pertamina sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :

    Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan/Ekonomi Perbankan
    S1 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 6 9 tahun
    Pengalaman Kerja di bidang Governance Risk and Control, diutamakan di bidang Risk Management
    Min. 3 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
    Latar Belakang Pendidikan :
        Akuntansi
        Manajemen Keuangan



8. Sr Analyst Financial Model Economic & Industry Analysis ( KEUCSG1601 )

Job Description :

Mengkoordinasikan, memonitor, mengevaluasi dan melakukan perumusan formulasi kajian dan pengambilan keputusan; analisa eksternal dan internal terkait penentuan visi dan misi perusahaan; penyusunan RJPP dan RKAP dari aspek finansial untuk fungsi business strategic planning; penyusunan optimalisasi portfolio bisnis dari aspek finansial; pengelolaan kapasitas finansial perusahaan serta penyusunan skema pendanaan (proyek, usulan investasi) dalam rangka mendukung proses operasi perencanaan strategi bisnis yang optimal di Pertamina sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :

    Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
    S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
    Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Planning
    3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
    Latar Belakang Pendidikan :
        Bisnis
        Manajemen



9. Sr Analyst Performance Planning & Infrastucture ( KEUCSG1602 )

Job Description :

Mengarahkan, memonitor dan melakukan pengawasan dan penilaian kinerja; evaluasi dan penyusunan rekomendasi terkait target kinerja fungsi dan perusahaan; konsultasi terkait pencapaian kinerja fungsi dan perusahaan; penyusunan laporan KPI fungsi dan perusahaan serta penyusunan kontrak manajemen, pengelolaan KPI seluruh Fungsi dan Unit Bisnis Perusahaan serta penyusunan Service Level Agreement sesuai dengan pedoman Performance Management System yang telah ditetapkan Pertamina.

Job Requirement :

    Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Bisnis/Manajemen
    S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
    Pengalaman Kerja di bidang Business Management, diutamakan di bidang Business Planning
    3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
    Latar Belakang Pendidikan :
        Bisnis
        Manajemen



10. Sr Analyst Upstream Investment Risk ( KEUCSG1607 )

Job Description :

Memonitor dan melakukan penyusunan model portofolio risiko bisnis, optimalisasi portofolio risiko bisnis penyusunan laporan portofolio risiko, perhitungan dan pendistribusian nilai Risk Limit (RL) dan Expected Residual Risk (ERR), updating risk factor perusahaan serta pengelolaan komunikasi dan konsultasi manajemen risiko dalam rangka mendukung operasionalisasi pengelolaan risiko secara optimal di lingkup bisnis Upstream (Direktorat Hulu dan Anak Perusahaan Hulu) sesuai dengan target perusahaan.

Job Requirement :

    Sarjana dari berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi/Manajemen Keuangan/Ekonomi Perbankan
    S1 dengan pengalaman kerja 12 15 tahun, atau S2 dengan pengalaman kerja 9 12 tahun
    Pengalaman Kerja di bidang Governance Risk and Control, diutamakan di bidang Risk Management
    3 – 6 tahun menjabat posisi setingkat Analyst atau Officer
    Latar Belakang Pendidikan :
        Akuntansi
        Manajemen Keuangan


11. Chief Engineer (ATT I) ( PMSSHP1603 )

Deskripsi Pekerjaan :

Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi kegiatan bunkering , pengelolaan eksekusi operasi kapal, pengelolaan eksekusi supply penerimaan consumable store untuk pemeliharaan sistem permesinan kapal, penyusunan rencana pengadaan terkait permintaan pelumas dan chemical , penyusunan alokasi penugasan dan kebutuhan, identifikasi untuk opsi pengadaan, penyusunan jadwal dan alokasi sumber daya, evaluasi efektifitas penyusunan rencana kerja operasional crew kapal agar kegiatan operasional berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk kedalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :

    COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
    Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
    Usia maksimal 45 Tahun
    Latar Belakang Pendidikan : Teknika



12. Chief Officer (ANT I) ( PMSSHP1602 )

Deskripsi Pekerjaan :

Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi kegiatan pengelolaan penyusunan kebutuhan anggaran operasi, eksekusi supply penerimaan barang-barang kebutuhan kapal, pelaksanaan eksekusi operasi kapal dan port operation, pengelolaan sarana fasilitas HSSE dan alat pelindung diri, pengelolaan penugasan kerja, serta pengelolaan food beverages untuk konsumsi seluruh crew agar kegiatan operasional berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :

    COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
    Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
    Usia maksimal 45 Tahun
    Latar Belakang Pendidikan : Nautika



13. Electrician ( PMSSHP1610 )

Deskripsi Pekerjaan :

Melakukan pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan di atas kapal, serta analisa kebutuhan pengadaan untuk spare part kelistrikan agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :

    lulusan D3 Teknik Kelistrikan / Elektro
    diwajibkan memiliki ijasah kompetensi ATT D
    Latar Belakang Pendidikan : Teknik Elektro



14. Electrician (D3 Teknik Listrik/Electro) ( PMSSHP1610 )

Deskripsi Pekerjaan :

Melakukan pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan di atas kapal, serta analisa kebutuhan pengadaan untuk spare part kelistrikan agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :

    Mempunyai sertifikat ETO
    Ijazah minimal D3 Elektro
    Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun
    Usia Maksimal 35 Tahun
    Latar Belakang Pendidikan : Teknik Elektro



15. Fourth Engineer (ATT III) ( PMSSHP1612 )

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pelaksanaan pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapalyang termasuk kedalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :

    Taruna alumni Institusi Pelayaran dengan Ijazah kompetensi ANT
    ex Pelaut PWT Pertamina yang telah menyelesaikan kontrak (min 2kali PKL sbg PWT)
    lulus tahapan seleksi penerimaan pelaut PWTT Pertamina
    Latar Belakang Pendidikan : Teknika



16. Fourth Engineer (ATT III) ( PMSSHP1609 )

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pelaksanaan pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapalyang termasuk kedalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :

    COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
    Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
    Usia maksimal 35 Tahun
    Latar Belakang Pendidikan : Teknika



17. Fourth Officer (ANT III) ( PMSSHP1608 )

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pengoperasian sistem nautical kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan cargo handling dan loading-unloading, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, analisa kesesuaian kualitas dan kuantitas, dan monitoring kegiatan penerimaan deck equipment dan peralatan keaman kapal, pengelolaan sarana fasilitas dan HSSE alat pelindung diri, pengelolaan gizi makanan yang akan disajikan , serta penyusunan anggaran kebutuhan operasi agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe VLGC

Persyaratan Lowongan :

    COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
    Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
    Usia maksimal 35 Tahun
    Latar Belakang Pendidikan : Nautika



18. Master (ANT I) ( PMSSHP1601 )

Deskripsi Pekerjaan :

Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi proses penyusunan rencana kebutuhan pengadaan termasuk ekekusi supply penerimaannya terkait barang kebutuhan untuk menunjang operasi kapal, pelaksanaan proses persiapan dan implementasi pelaksanaan operasi kapal, pengelolaan proses port management activity terkait pergerakan kapal di pelabuhan dalam melakukan sandar-lepas, pengelolaan sarana fasilitas HSSE dan alat pelindung diri untuk kebutuhan di kapal, serta pengelolaan rencana kerja operasional seluruh crew kapal dan pengelolaan layanan umum di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Persyaratan Lowongan :

    COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
    Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
    Usia maksimal 45 Tahun
    Latar Belakang Pendidikan : Nautika



19. Mooring Master ( PMSSHP1614 )

Deskripsi Pekerjaan :

Mengarahkan, memonitor, dan mengevaluasi kegiatan cargo handling pada saat proses loading – unloading ; identifikasi
kesiapan fasilitas dan sarana tambat; kegiatan pemanduan kapal untuk sandar / lepas; kegiatan sandar/ lepas kapal
dalam rangka mendukung kegiatan operasional agar berjalan dengan lancar dan aman di Fungsi Shipping Pertamina.

Persyaratan Lowongan :

    Ex Pelaut
    Pengalaman minimal 15thn, menjadi Ins 5thn
    Ijazah ANT I
    Latar Belakang Pendidikan : Nautika



20. Officer PQC & Bunker Operation MOR III Jawa Bagian Barat ( PMSSHP1613 )

Deskripsi Pekerjaan :

Melakukan eksekusi operasi kapal , kegiatan klaim terkait discrepancy (under performance ) dan slow speed, over bunker, dead freight (karena ketidak siapan kapal), rencana pengisian bunker untuk kapal KKR dan kapal tanker charter / milik / keagenan, port operation monitoring , pengelolaan permohonan sertifikasi terkait kalibrasi custody Transfer BBM, langkah tindak lanjut eksekusi operasi kapal terkait kegiatan kegiatan on/off hire agar kegiatan operasional berjalan dengan lancar dan aman.

Persyaratan Lowongan :

    Ex Pelaut
    Pengalaman minimal 15thn, menjadi Ins 5thn
    Ijazah ANT I
    Latar Belakang Pendidikan : Nautika



21. Second Engineer (ATT I) ( PMSSHP1604 )

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pengelolaan permintaan bunkering , pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, serta pengelolaan kegiatan monitoring operasional di atas kapal, serta pengelolaan workforce schedulling crew kapal, agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Syarat Lowongan Kerja :

    COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 (BOCT, BLGT, AOT, ALGT, ECDIS, IMDG)
    Pengalaman di kapal tanker sebagai Master/ Chief Engineer Minimal selama 2 tahun terakhir
    Usia maksimal 45 Tahun
    Latar belakang pendidikan : Teknika



22. Second Officer (ANT II) ( PMSSHP1605 )

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pengoperasian sistem nautical kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan cargo handling dan loading-unloading, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, analisa kesesuaian kualitas dan kuantitas, dan monitoring kegiatan penerimaan obat-obatan, sistem navigasi, dan peta laut, pengelolaan penugasan kerja, serta pengelolaan sarana fasilitas dan HSSE alat pelindung diri, agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk kedalam tipe Small I.

Syarat Lowongan Kerja :

    COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
    Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
    Usia maksimal 35 Tahun
    Latar belakang pendidikan : Nautika



23. Third Engineer (ATT II) ( PMSSHP1606 )

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan order bunker (input bunker order reservation ), pengoperasian sistem permesinan kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, serta pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, serta analisa kebutuhan pengadaan untuk engine spare part , pelumas dan chemical , agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapalyang termasuk kedalam tipe Small I.

Syarat Lowongan Kerja :

    COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
    Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
    Usia maksimal 35 Tahun
    Latar belakang pendidikan : Teknika



24. Third Officer (ANT III) ( PMSSHP1607 )

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pengoperasian sistem nautical kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan cargo handling dan loading-unloading, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, analisa kesesuaian kualitas dan kuantitas, dan monitoring kegiatan penerimaan deck equipment dan peralatan keaman kapal, pengelolaan sarana fasilitas dan HSSE alat pelindung diri, pengelolaan gizi makanan yang akan disajikan , serta penyusunan anggaran kebutuhan operasi agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Syarat Lowongan Kerja :

    COC dan COP Sudah revalidasi dan memenuhi persyaratan sesuai dengan STCW 78 amandemen Manila 2010 dan berasal dari Diploma IV
    Pengalaman di kapal tanker Minimal selama 1 tahun terakhir
    Usia maksimal 35 Tahun
    Latar belakang pendidikan : Nautika



25. Third Officer (ANT III) ( PMSSHP1611 )

Deskripsi Pekerjaan :

Mengevaluasi dan melakukan pengoperasian sistem nautical kapal dan pemeliharaan, perbaikan, dan penjagaan keselamatan diatas kapal, pengelolaan kegiatan cargo handling dan loading-unloading, pengelolaan kegiatan monitoring operasional diatas kapal, analisa kesesuaian kualitas dan kuantitas, dan monitoring kegiatan penerimaan deck equipment dan peralatan keaman kapal, pengelolaan sarana fasilitas dan HSSE alat pelindung diri, pengelolaan gizi makanan yang akan disajikan , serta penyusunan anggaran kebutuhan operasi agar kegiatan operasi kapal berjalan dengan lancar dan aman di kapal yang termasuk ke dalam tipe Small I.

Syarat Lowongan Kerja :

    Taruna alumni Institusi Pelayaran dengan Ijazah kompetensi ANT
    ex Pelaut PWT Pertamina yang telah menyelesaikan kontrak (min 2kali PKL sbg PWT)
    lulus tahapan seleksi penerimaan pelaut PWTT Pertamina
    Latar belakang pendidikan : Nautika

Nama : Mira Dian Putri

Related Posts

0 komentar:

Posting Komentar